Национальный технологический университет (НТУ), действующий на основании образовательной Лицензии, осуществляет повышение квалификации и профпереподготовку специалистов, занятых в сфере связи, информационных и коммуникационных технологий по профстандартам, вступившим в силу с 01 июля 2016 года. Обучение предоставляется по очной, очно-заочной и дистанционной форме, с применением современных образовательных технологий. Основанием для обучения выступает закон «Об образовании в Российской Федерации» № 273-ФЗ от 29 декабря 2012 года.
Обучение по профстандартам для сисадминов
Профессиональный стандарт «Системный администратор информационно-коммуникационных систем» № 564, утвержденный Приказом Минтруда РФ № 684н от 05.10.2015 года – это относительное новое понятие в российском классификаторе специальностей, дающее характеристику квалификации работников, необходимую для осуществления данного вида профессиональной деятельности.
Программа профессиональной переподготовки «Системный администратор информационно-коммуникационных систем» позволяет получить дополнительную квалификацию и сохранить рабочее место за специалистом, в случае отсутствия нужной записи в его дипломе об образовании (см. требования профстандарта к образованию работников). В процессе обучения каждый слушатель сравнивает свои компетенции с функциональными обязанностями специалиста и в полной мере осваивает:
подсистемы и элементы СКС, а также их маркирование;
планирование кабельных систем зданий;
стандарты администрирования, инфраструктуры и помещений;
типы коннекторов телекоммуникационных кабелей и т.д.
Вопрос повышения квалификации системных администраторов информационно-коммуникационных систем возникает в связи с тем, что полученные знания обладают свойством потери своей актуализации, а количество новых знаний стремительно растет.Таким образом, обучение по профстандартам в Национальном технологическом университете сокращает разрыв между стремительным развитием технологий и требованиями государства к квалификации работников.
Как попасть на курсы в НТУ и почему стоит выбрать именно нас
Записаться на обучение по профстандарту системного администратора информационно-коммуникационных систем можно, связавшись с нами по телефону или через форму заказа на этом сайте. В случае необходимости, Вы можете посетить Национальный технологический университет в любое удобное для Вас время и лично убедиться в высоком качестве предоставляемого образования.
Почему стоит остановить свой выбор на НТУ:
Вы сами устанавливаете график обучения своих работников;
современные технологии удаленного образования позволяют обучаться в любой точке планеты, имея только компьютер с доступом в интернет;
по окончанию учебы специалисты вашей организации получают диплом установленного образца, выданный одним из ведущих учреждений страны;
наши программы отличаются отсутствием в них общеобразовательных предметов, сроками обучения и более низкой стоимостью;
мы предоставляем Вам персонального менеджера и гарантируем безупречное качество обслуживания.
С 01 июля 2016 года за нарушение требований о профстандартах работодателей и должностных лиц наказывают в соответствии с п. 1 ст. 5.27 КоАП РФ. Для того чтобы не стать мишенью трудовых инспекций, руководство предприятий должно своевременно позаботиться об обучении своих работников.
Добрый день! я работаю системный администратором в государственном учреждении, имею профильное среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена. Повышений квалификации я не проходил, могут ли меня основываясь на том, что нет повышения квалификации понизить до младшего сист. администратора? опираясь на то что по стандарту я не подхожу, говорят что нужно повышение квалификации на мою занимаемую должность. Занимаю должность уже более 5 лет.
Вопрос относится к городу: Калуга
Ответы экспертов
Здравствуйте!
А вот уволить смогут.
ребования к образованию и обучению:
Здравствуйте!
Понизить в должности не могут, так как в силу ст.72.1 ТК РФ перевод на другую должность допускается только с письменного согласия работника.
А вот уволить смогут.
Согласно профстандарту системного администратора к данному специалисту предъявляются следующие требования к образованию и обучению: Высшее образование - бакалавриат или Среднее профессиональное образование - программы подготовки специалистов среднего звена
Дополнительное профессиональное образование - программы повышения квалификации, программы профессиональной переподготовки в области компьютерных и телекоммуникационных технологий.
Кстати, младший системный администратор также обязан повышать свою квалификацию. За отказ отучиться на курсах повышения квалификации Вас право привлечь к дисциплинарной ответсвенности в виде замечания или выговора, а пр повторном отказе - уволить по п.5 ст.81 ТК РФ - за неоднократное неисполнение работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание.
"
data-answer-textadvice=""
>
Должностные инструкции с учетом профстандартов 2016-2017
Образец должностной инструкции системного администратора
Образец должностной инструкции составлен с учетом профстандарта Администратор баз данных
1. Общие положения
1.1. Системный администратор относится к категории специалистов.
1.2. На должность системного администратора принимается лицо:
1) имеющее высшее образование (бакалавриат);
2) освоившее дополнительные профессиональные программы - программы повышения квалификации, программы профессиональной переподготовки;
3) имеющее стаж работы на должности младшего администратора БД (или на аналогичных должностях) в течение двух лет.
1.3. Системный администратор должен знать:
1) основные понятия статистики;
2) методы статистических исследований результатов испытаний;
3) основные критерии (показатели) работы БД;
4) архитектуру систем хранения и обработки информации и возможности их взаимодействия БД;
5) интерфейсные компоненты взаимодействия БД с системами хранения и обработки данных;
6) модели и структуры данных, физические модели БД;
7) особенности реализации структуры данных и управления данными в установленной БД;
8) характеристики и особенности эксплуатации локальных вычислительных сетей различных типов;
9) особенности реализации взаимодействия БД с компонентами вычислительной сети;
10) языки и системы программирования БД;
11) основы статистического анализа;
12) современные методы и средства управления распределением данных в памяти;
13) Правила внутреннего трудового распорядка;
14) требования охраны труда и правила пожарной безопасности;
15) ………(другие документы, материалы и т.д.).
1.4. Системный администратор должен уметь:
1) применять автоматизированные средства контроля состояния БД;
2) обрабатывать статистические данные, применять методы статистических расчетов;
3) самостоятельно вести поиск информации, необходимой для выполнения профессиональных задач по управлению БД;
4) выбирать способ действия в изменяющихся условиях рабочей ситуации; контролировать, оценивать и корректировать свои действия;
5) работать с системами хранения и обработки информации;
6) локализовать проблему работы с ресурсами, возникшую в системе хранения и обработки данных;
7) применять методы оптимизации производительности БД и контролировать полученные результаты;
8) настраивать взаимодействие между компонентами вычислительной сети;
9) применять языки и системы программирования БД для оптимизации выполнения запросов;
10) ……… (другие навыки и умения).
1.5. Системный администратор в своей деятельности руководствуется:
1) ……… (наименование учредительного документа)
2) Положением о ……… (наименование структурного подразделения)
3) настоящей должностной инструкцией;
4) ……… (наименования локальных нормативных актов, регламентирующих трудовые функции по должности)
1.6. Системный администратор подчиняется непосредственно ……… (наименование должности руководителя)
1.7. ……… (другие общие положения).
2. Трудовые функции
2.1. Оптимизация функционирования БД:
1) мониторинг работы БД, сбор статистической информации о работе БД;
2) оптимизация распределения вычислительных ресурсов, взаимодействующих с БД;
3) оптимизация производительности БД;
4) оптимизация компонентов вычислительной сети, взаимодействующих с БД;
5) оптимизация выполнения запросов к БД;
6) оптимизация управления жизненным циклом данных, хранящихся в БД.
2.2. ……… (другие функции)
3. Должностные обязанности
3.1. Системный администратор исполняет следующие обязанности:
3.1.1. В рамках трудовой функции мониторинг работы БД, сбор статистической информации о работе БД:
1) осуществляет мониторинг работы БД, в том числе различными автоматизированными средствами;
2) определяет основные статистические показатели работы БД;
3) осуществляет анализ полученных статистических данных, формирование выводов об эффективности работы БД.
3.1.2. В рамках трудовой функции оптимизация распределения вычислительных ресурсов, взаимодействующих с БД:
1) осуществляет анализ возможностей по управлению вычислительными ресурсами, взаимодействующими с БД;
2) управляет вычислительными ресурсами, взаимодействующими с БД;
3) осуществляет контроль результатов перераспределения вычислительных ресурсов, взаимодействующих с БД.
3.1.3. В рамках трудовой функции оптимизация производительности БД:
1) осуществляет анализ возможностей по управлению оптимизацией производительности БД;
2) определяет критерии оптимизации производительности БД.
3.1.4. В рамках трудовой функции оптимизация компонентов вычислительной сети, взаимодействующих с БД:
1) осуществляет анализ компонентов вычислительной сети и возможностей по управлению их конфигурацией;
2) определяет критерии оценки при изменении конфигурации компонентов вычислительной сети, взаимодействующих с БД;
3) осуществляет оптимизацию компонентов вычислительной сети, взаимодействующих с БД, контроль произошедших изменений в работе БД.
3.1.5. В рамках трудовой функции оптимизация выполнения запросов к БД:
1) осуществляет статистический анализ запросов к БД, их классификацию по различным признакам;
2) определяет критерии оптимизации выполнения запросов к БД;
3) осуществляет оптимизацию выполнения статистически значимых запросов к БД.
3.1.6. В рамках трудовой функции в оптимизация управления жизненным циклом данных, хранящихся в БД:
1) управляет распределением данных в памяти;
2) определяет стратегию управления распределением данных в памяти, предназначенной для размещения БД;
3) осуществляет контроль за соблюдением стратегии управления распределением данных в памяти, предназначенной для размещения БД.
3.1.7. В рамках выполнения своих трудовых функций выполняет поручения своего непосредственного руководителя.
3.1.8. ……… (другие обязанности).
3.2. ……… (другие положения о должностных обязанностях).
4. Права
4.1. Системный администратор имеет право:
4.1.1. Участвовать в обсуждении служебных заданий, в совещаниях по их подготовке и выполнению.
4.1.2. Запрашивать у непосредственного руководителя разъяснения и уточнения по данным поручениям, выданным заданиям.
4.1.3. Запрашивать по поручению непосредственного руководителя и получать от других работников организации необходимую информацию, документы, необходимые для исполнения поручения.
4.1.4. Знакомиться с проектами решений руководства, касающихся выполняемой им функции, с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения своих трудовых функций.
4.1.5. Вносить на рассмотрение своего непосредственного руководителя предложения по организации труда в рамках своих трудовых функций.
4.1.6. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых должностных обязанностей.
4.1.7. ……… (другие права)
5. Ответственность
5.1. Системный администратор привлекается к ответственности:
За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации, законодательством в сфере аудита;
За правонарушения и преступления, совершенные в процессе своей деятельности, - в порядке, установленном действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;
За причинение ущерба организации - в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.
5.2. ……… (другие положения об ответственности).
6. Заключительные положения
6.1. Настоящая должностная инструкция разработана на основе Профессионального стандарта "Администратор баз данных", утвержденного Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17.09.2014 N 647н, с учетом ……… (реквизиты локальных нормативных актов организации)
6.2. Ознакомление работника с настоящей должностной инструкцией осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).
Факт ознакомления работника с настоящей должностной инструкцией подтверждается ……… (подписью в листе ознакомления, являющемся неотъемлемой частью настоящей инструкции(в журнале ознакомления с должностными инструкциями); в экземпляре должностной инструкции, хранящемся у работодателя; иным способом)
6.3. ……… (другие заключительные положения).
УТВЕРЖДАЮ
Исполнительный вице-президент
Общероссийское объединение работодателей «Российский союз промышленников и предпринимателей»
Д. В. Кузьмин
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
системного администратора
Подразделения «Технические технологии»
1. Общие положения
1.1. Настоящая должностная инструкция определяет функциональные, должностные обязанности, права и ответственность системного администратора подразделения «Технические технологии» (далее - Системный администратор) Общероссийское объединение работодателей «Российский союз промышленников и предпринимателей» (далее Учреждение).
1.2. На должность системного администратора назначается лицо, удовлетворяющее следующим требованиям к образованию и обучению:
с опытом практической работы:
1.3. Системный администратор должен знать:
1.4. Системный администратор должен уметь:
1.5. Системный администратор назначается на должность и освобождается от должности приказом исполнительного вице-президента Учреждения в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
1.6. Системный администратор подчиняется исполнительному вице-президенту Учреждения и начальнику подразделения «Технические технологии»
2. Трудовые функции
3. Должностные обязанности
4. Права
Системный администратор имеет право:
4.1. Запрашивать и получать необходимую информацию, а так же материалы и документы, относящиеся к вопросам деятельности системного администратора.
4.2. Повышать квалификацию, проходить переподготовку (переквалификацию).
4.3. Вступать во взаимоотношения с подразделениями сторонних учреждений и организаций для решения вопросов, входящих в компетенцию системного администратора.
4.4. Принимать участие в обсуждении вопросов, входящих в его функциональные обязанности.
4.5. Вносить предложения и замечания по вопросам улучшения деятельности на порученном участке работы.
4.6. Обращаться в соответствующие органы местного самоуправления или в суд для разрешения споров, возникающих при исполнении функциональных обязанностей.
4.7. Пользоваться информационными материалами и нормативно-правовыми документами, необходимыми для исполнения своих должностных обязанностей.
4.8. Проходить в установленном порядке аттестацию.
5. Ответственность
Системный администратор несет ответственность за:
5.1. Неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих функциональных обязанностей.
5.2. Невыполнение распоряжений и поручений исполнительного вице-президента Учреждения.
5.3. Недостоверную информацию о состоянии выполнения порученных заданий и поручений, нарушении сроков их исполнения.
5.4. Нарушение правил внутреннего трудового распорядка, правила противопожарной безопасности и техники безопасности, установленных в Учреждении.
5.5. Причинение материального ущерба в пределах, установленных действующим законодательством Российской Федерации.
5.6. Разглашение сведений, ставших известными в связи с исполнением должностных обязанностей.
За вышеперечисленные нарушения системный администратор может быть привлечен в соответствии с действующим законодательством в зависимости от тяжести проступка к дисциплинарной, материальной, административной, гражданской и уголовной ответственности.
Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с положениями (требованиями) Трудового кодекса Российской Федерации от 30.12.2001 г. № 197 ФЗ (ТК РФ) (с изменениями и дополнениями), профессионального стандарта «Системный администратор информационно-коммуникационных систем» утвержденного приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 5 октября 2015 г. № 684н и иных нормативно–правовых актов, регулирующих трудовые отношения.